Alternance Chargé(e) RH Rémunération et Avantages Sociaux - Boulogne-Billancourt (F/H) (H/F)

Le poste

Participer à des études de rémunération, rapports et benchmark (externes et internes);
Accompagner le processus annuel de révision salariale;
Intervenir sur le domaine de l'épargne salarie (opération d'actionnariat salarié);
Produire des différents reportings et simulations budgétaires;
Soutenir le département Compensation & Benefits Groupe notamment au cours de la campagne de révision salariale et en cours d'exercice;
Produire des études et des supports de communication sur les dispositifs de rémunération, à destination notamment des filiales à l'international;
Intervenir sur des projets dans le cadre du pilotage de l'évolution des ressources et compétences (strategic workforce planning);
Intervenir en collaboration avec l'équipe au déploiement de projets transverses en fonction des projets des ressources humaines, de l'évolution de l'organisation, de la réglementation ou de la politique salariale.

Profil recherché

• Vous êtes motivé·e, curieux·se et prêt·e à apprendre sur le terrain.
• Une première expérience est un plus, mais les débutant·es sont les bienvenu·es.