Tout savoir sur l'alternance
De la première question « c'est quoi l'alternance ? » à la signature du contrat : nos guides complets sur le salaire, les conditions, le contrat et les aides — sans jargon.
Comprendre l'alternance
L'alternance expliquée simplement : définition, fonctionnement, déroulement, avantages et durée. Le guide 2026 pour comprendre avant de se lancer.
Lire le guideConditions & éligibilité
Qui peut faire une alternance en 2026 ? Âge (16-29 ans et dérogations), sans le bac, demandeur d'emploi, étranger, handicap : les conditions.
Lire le guideSalaire en alternance
Salaire en alternance 2026 : grille officielle par âge et année, simulateur net/brut et toutes les règles (apprentissage et contrat pro) expliquées simplement.
Lire le guideContrat d'alternance
Le guide du contrat d'alternance 2026 : apprentissage ou contrat pro, signature du Cerfa, période d'essai, rupture, congés et chômage de l'alternant.
Lire le guideAides de l'alternant
Toutes les aides financières en alternance en 2026 : logement (APL, Mobili-Jeune), permis et transport, équipement, mutuelle, bourses et prime d'activité.
Lire le guideLes bases de l'alternance, en clair
L'alternance permet de préparer un diplôme tout en travaillant en entreprise et en étant rémunéré. Deux contrats existent : le contrat d'apprentissage, ouvert principalement aux 16-29 ans et adossé à un diplôme ou titre reconnu, et lecontrat de professionnalisation, plus souple, qui vise aussi l'insertion ou la reconversion.
Côté rémunération, l'alternant·e touche un pourcentage du SMIC qui dépend de son âge et de l'année du contrat — de l'ordre de 27 % à 100 %. Les frais de scolarité sont en règle générale pris en charge par l'opérateur de compétences (OPCO) de l'entreprise : se former coûte rarement quelque chose à l'alternant·e.